Es la Psicología Organizacional la encargada de estudiar y optimizar el comportamiento del ser humano en su contexto laboral, al mismo tiempo busca mejorar su calidad de vida mediante estrategias que mejoren los procesos de selección, adaptación inducción, capacitación y evaluación de las empresas hacia sus empleados.
Tópicos: Psicología Laboral, Psicología del Trabajo, Psicología Empresarial, Psico-ergonomía, Factores Humanos, Recursos Humanos RRHH e ingeniería humana.
Hoy es una herramienta imprescindible para la gestión empresaria tanto a nivel público como privado.
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